Mettre la confiance de vos collaborateurs
au service de votre performance
Quels sont vos enjeux ?
« C’est parce que nous voulons être en cohérence avec vos enjeux que Dolphinus existe. »
Bénédicte Merle, fondatrice
Etablir et entretenir une relation de confiance
Que ce soit au niveau individuel, collectif ou organisationnel, il est primordial d’évoluer en confiance. Vous l’avez certainement déjà remarqué, la confiance au sein d’une équipe fait toute la différence.
Vous souhaitez gagner en performance par la mise en place d’une culture de la confiance ?
Notre parcours IHP® s’adapte à vos besoins. Nous aidons les entreprises à mettre en œuvre l’intelligence relationnelle de leurs collaborateurs dans toute la France.
Valoriser vos talents
Détecter, attirer, fidéliser et valoriser les talents au sein d’une entreprise est un enjeu pour bon nombre d’entreprises.
Les talents et leur collaboration sont des éléments déterminants de leur valeur. Vous avez certainement à l’esprit l’émergence d’une idée capitale au sein d’une entreprise, n’est-ce pas ?
Vous partagez avec nous une vision humaniste des talents fondée sur la croyance que chacun d’entre nous a les ressources pour atteindre son objectif ?
Alors mettons en œuvre vos actions pour révéler les talents et les faire travailler ensemble, pour mettre chaque collaborateur en situation d’exprimer son leadership. Nous améliorons ensemble votre comportement managérial, vous aidons à motiver vos équipes et à permettre à vos collaborateurs d’exprimer au mieux leurs différents talents.
Vous adapter en permanence
A l’écoute des clients et de l’environnement, chaque entreprise se doit d’être en capacité de se reconfigurer. Ce besoin d’agilité impacte toutes les activités des organisations.
Vous souhaitez mobiliser votre intelligence collective pour évoluer de manière itérative et évolutive ? Avec des actions courtes (formations, séminaires, ateliers) et une implication de chacun, nous vous aidons à gagner en réactivité, adaptabilité et collaboration.
Créer de la valeur
Toutes les entreprises cherchent à créer de la valeur, mais toutes ne le font pas aussi efficacement.
Certaines associent stress, compétition et performance. Or cette vision erronée conduit à tout sauf à la performance durable. La valeur se crée par l’adhésion et le plaisir de faire ensemble.
Sans plaisir de faire ensemble, il ne peut y avoir de performance durable.
Vous souhaitez favoriser le plaisir d’agir ensemble ? Map & match est fait pour vous ! Faites appel à Dolphinus pour innover grâce au management des talents.
Vous souhaitez engager chaque collaborateur dans le déploiement opérationnel de votre stratégie grâce à l’intelligence collective ? klapoti est fait pour vous ! Faites appel à Dolphinus pour fédérer, encourager le passage à l’action et sécuriser l’avancement.
Pour plus de renseignements, contactez dès à présent Dolphinus, pour commencer votre accompagnement au talent management coaching à Paris, Metz et partout en France au 06.10.05.37.03.